GUS wyliczył średnią pensję w sierpniu na 8189,74 zł brutto. To wzrost o 11,1 proc. rok do roku, a biorąc pod uwagę inflację, realny wzrost płac w sektorze przedsiębiorstw wynosi ok. 6,5 proc.

Skąd spadek zarobków w skali miesiąca? - Jest efektem zmniejszenia skali wypłat, które miały miejsce w poprzednim miesiącu m.in. premii i nagród w tym motywacyjnych, kwartalnych i półrocznych, jubileuszowych, a także odpraw emerytalnych (które obok wynagrodzeń zasadniczych także zaliczane są do składników wynagrodzeń) - podał GUS.

Eksperci przewidują dalszy wzrost wynagrodzeń, ale już nie tak szybki. - Wzrost płac powinien wyhamować do jednocyfrowych poziomów w 2025 roku, ale najprawdopodobniej pozostanie wyraźnie wyższy od inflacji - prognozują Rafał Benecki i Piotr Popławski, analitycy ING Banku Śląskiego.

Inną przekazaną wczoraj informacją jest spadek zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw, który wyniósł 0,5 proc. w skali roku.

8189,74 zł brutto w porównaniu do płac różnych grup pracowników ochrony zdrowia

Przypomnijmy, że w związku z ustawą regulującą najniższe wynagrodzenia w ochronie zdrowia, stawki dla pracowników m.in. szpitali i przychodni ustala się mnożąc wynagrodzenie w gospodarce narodowej z roku poprzedniego (obecnie 2023 r.), które wyniosło 7155,48 zł przez przelicznik dla danej grupy zawodowej (uwzględniający zwykle wykształcenie). Od 1 lipca stawki te wyglądają następująco:

• Lekarz albo lekarz dentysta ze specjalizacją (1,45 przelicznik) - 10 375,446 zł brutto.

• Farmaceuta, fizjoterapeuta, diagnosta laboratoryjny, psycholog kliniczny, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1, 3 i 4 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie magisterskim i specjalizacją, pielęgniarka z tytułem zawodowym magister pielęgniarstwa albo położna z tytułem magister położnictwa z wymaganą specjalizacją w dziedzinie pielęgniarstwa lub w dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia (1,29) - 9230,57 zł brutto.

• Lekarz albo lekarz dentysta, bez specjalizacji (1,19) - 8515,02 zł brutto.

• Stażysta (0,95) - 6797,71 zł brutto.

• Farmaceuta, fizjoterapeuta, diagnosta laboratoryjny, pielęgniarka, położna, technik elektroradiolog, psycholog, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-4 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie magisterskim; pielęgniarka, położna z wymaganym wyższym wykształceniem (studia I stopnia) i specjalizacją, albo pielęgniarka, położna ze średnim wykształceniem i specjalizacją (1,02) - 7298,59 zł brutto,

• Fizjoterapeuta, pielęgniarka, położna, ratownik medyczny, technik elektroradiolog, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-5 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie studiów I stopnia; fizjoterapeuta, ratownik medyczny, technik analityki medycznej, technik elektroradiolog z wymaganym średnim wykształceniem albo pielęgniarka albo położna z wymaganym średnim wykształceniem, która nie posiada tytułu specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia (0,94) - 6726,15 zł brutto,

• Inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-6 z wymaganym średnim wykształceniem oraz opiekun medyczny (0,86) - 6153,71 zł brutto.

• Pracownik działalności podstawowej, inny niż pracownik wykonujący zawód medyczny z wymaganym wykształceniem wyższym (1) - 7155,48 zł brutto .

• Pracownik działalności podstawowej, inny niż pracownik wykonujący zawód medyczny z wymaganym wykształceniem średnim (0,78) - 5581,27 zł brutto.

• Pracownik działalności podstawowej, inny niż pracownik wykonujący zawód medyczny z wymaganym wykształceniem poniżej średniego (0,65) - 4651,06 zł brutto.

Polecamy także:

Większość z dodatkowych 30 mld zł na zdrowie pochłoną podwyżki płac?

Pielęgniarki składają petycję do Sejmu w sprawie ustawy płacowej

Świadczenia 2025: od stycznia 2520 zł dodatku do renty socjalnej