Autor : Agata Szczepańska
2024-03-14 14:00
W zeszłym roku wystawiono 27 mln zaświadczeń lekarskich o czasowej niezdolności do pracy, na łączną liczbę 287,2 mln dni - wynika z danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Przeciętna długość nieobecności w pracy to 10 dni. Znacznie wzrosła liczba absencji z powodu zaburzeń psychicznych.
27 mln to łączna liczba zaświadczeń lekarskich o czasowej niezdolności do pracy wystawionych z tytułu choroby własnej, opieki nad dzieckiem oraz opieki nad innym członkiem rodziny. - W porównaniu do 2022 r. obserwujemy spadek liczby dni absencji chorobowej o 0,6 proc. i wzrost liczby zaświadczeń lekarskich o 0,2 proc. (o 50,5 tys. zaświadczeń) - podaje ZUS.
Przypominamy także:
Nie musisz iść do ZUS, by załatwić swoje sprawy - zrobi to pełnomocnik
Liczba zaświadczeń lekarskich wystawionych z tytułu choroby własnej osobom ubezpieczonym w ZUS wyniosła 21,9 mln, a liczba dni absencji chorobowej z tych zaświadczeń 237,3 mln.
Przeciętna długość zaświadczenia to 10 dni. Skumulowana (od początku roku) przeciętna długość absencji chorobowej wyniosła 33 dni (31 dni dla mężczyzn i 34 dni dla kobiet). W 2022 r. wielkości te kształtowały się na zbliżonym poziomie.
W porównaniu do 2022 r. liczba dni absencji chorobowej z tytułu choroby własnej osób ubezpieczonych w ZUS była niższa o 0,7 proc., natomiast w stosunku do liczby zaświadczeń lekarskich odnotowano niewielki wzrosła o 0,4 proc.
W 2023 r. ponad połowę (55,7 proc.) zaświadczeń z tytułu choroby własnej wystawiono kobietom. W 2022 r. odsetek ten kształtował się na zbliżonym poziomie i wyniósł 55,5 proc.
W analizowanym okresie (2023 r.) wystawiono:
- na okres od 1 do 5 dni (42,2 proc. zaświadczeń lekarskich z tytułu choroby własnej, w tym 6,6 proc. zaświadczeń jednodniowych),
- na okres od 6 do 10 dni (23,1 proc. ogółu zaświadczeń),
- na okres od 11 do 30 dni (29,6 proc. ogółu zaświadczeń lekarskich).
Porównując z rokiem poprzednim obserwujemy wzrost (o 1,6 punktu procentowego) liczby zaświadczeń lekarskich wystawionych na krótki okres (od 1 do 5 dni) i jednoczesny spadek (o 1,2 punktu procentowego) liczby zaświadczeń wystawionych na okres od 6 do 10 dni.
W analizowanym okresie najwyższy odsetek, tj. 26,9 proc. dni absencji chorobowej, odnotowano w grupie wiekowej między 30 a 39 rokiem życia. W populacji kobiet wyniósł on 30,8 proc. Natomiast wśród mężczyzn najwyższy odsetek (24,4 proc.) odnotowano w grupie wiekowej 40-49 lat. Dla porównania w 2022 r. udziały te wyniosły: 27,5 proc., 31,4 proc. i 23,7 proc.
Przypominamy także:
Rząd zapowiada zmiany dotyczące kontrolowania zwolnień lekarskich
W 2023 r. najczęstszą przyczyną absencji były:
- choroby układu mięśniowo-szkieletowego i tkanki łącznej - 17 proc. ogółu liczby dni absencji (40,4 mln dni absencji chorobowej),
- choroby układu oddechowego - 14,5 proc. (34,3 mln dni),
- ciąża, poród i połóg - 14,2 proc. (33,7 mln dni),
- urazy, zatrucia i "inne określone skutki działania czynników zewnętrznych" - 13,4 proc. (31,8 mln dni),
- zaburzenia psychiczne i zaburzenia zachowania - 11 proc. (26,1 mln dni).
W porównaniu z rokiem poprzednim w grupie chorób układu mięśniowo-szkieletowego i tkanki łącznej zauważalny jest nieznaczny wzrost liczby dni absencji chorobowej - o 0,6 punktu procentowego. Odnotowano spadek o 1,5 punktu procentowego w odniesieniu do liczby dni absencji chorobowej w związku z ciążą, porodem i połogiem. Natomiast w przypadku zaburzeń psychicznych i zaburzeń zachowania liczba dni absencji chorobowej wzrosła o 9,5 proc.
Polecamy także:
Świadczenia 2024: zasiłek pogrzebowy. Ile wynosi, co z podwyżką?
Leki: lista najważniejszych zmian w refundacji od 1 kwietnia
Zastępczyni redaktor naczelnej; specjalizuje się w tematach związanych z prawem medycznym i procesem legislacyjnym, szczególnie zainteresowana psychiatrią. Wcześniej dziennikarka i redaktorka w Dzienniku Gazecie Prawnej oraz Polskiej Agencji Prasowej. Kontakt: agata.szczepanska@cowzdrowiu.pl